昨日，记者从河南省人社厅了解到，全省城镇新增百万就业岗位的年度目标已提前3个月完成。今年前三季度，全省城镇新增就业107.5万人，就业形势总体趋向稳定，但年内河南省仍有百万就业供需缺口。

　　统计显示，截至今年9月底，全省城镇新增就业107.5万人，完成年度目标任务的107.5%，与去年同比增加4.6万人；失业人员再就业37.6万人，完成年度目标任务的107.4%，与去年同比增加3.4万人；困难人员再就业17.2万人，完成年度目标任务的114.7%；城镇登记失业率3.36%。

　　为大力推动创业促就业，今年前三季度，全省新增发放小额担保贷款74亿元，比去年同期增长85%，扶持创业者12万人，带动就业和小企业吸纳就业39万人。全省就业情况好于去年同期，就业形势基本稳定。

　　为扶持高校毕业生就业，河南省统筹开展“高校毕业生服务农村”、“三支一扶”、“西部计划”、“特岗教师”等一系列定向选拔活动，鼓励扶持大批毕业生服务基层、服务农村。截至9月1日，2011年高校毕业生就业率达80.56%，同比增长1.4个百分点。

　　尽管就业工作取得了一定成效，但压力依然存在。据测算，今年河南省城镇需要就业再就业的总量将达200万人以上，而城镇新增就业岗位供给明显不足，供需缺口在100万以上。

　　就业难究竟难在哪？分析显示，从就业结构上看，河南省第三产业从业人员比重偏低，且增长速度较慢。从城乡结构上看，农村转移劳动力就业加速，新生代农民工与城镇同龄就业人员之间的就业竞争逐渐加剧。从技能结构上看，技能人才和专业技术人才短缺。

　　未来河南省将有针对性地出台、落实各项扶持政策，着力扶持省内“4050”人员、高校未就业毕业生、“零就业家庭”、缺少一技之长的农村劳动力等就业困难人员就业再就业。